賦能高效協(xié)同，成就卓越團(tuán)隊 | 新雅軒領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院雄鷹計劃圓滿結(jié)束！

新雅軒管理咨詢顧問楊老師，以“向上管理六階法”，通過了解上司、尊重上司、勇?lián)?zé)任、主動匯報、善于求助、做出結(jié)果六個步驟，詳細(xì)闡述如何將工作變得更加主動？如何承接上司的工作目標(biāo)？如何調(diào)用上司資源做出好的結(jié)果？持續(xù)改善工作方法，為推動績效目標(biāo)達(dá)成提供了完整的方法論。

最后，董事長杜總針對此次工作坊進(jìn)行了總結(jié)，杜總說到：公司始終秉持“以客戶為中心，以奮斗者為本”的核心價值觀。此次《向上管理》工作坊的圓滿落幕，不僅為團(tuán)隊注入了新的管理動能，更為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。向上管理最高境界，是成為上司的‘戰(zhàn)略伙伴’而非‘執(zhí)行工具’。用數(shù)據(jù)說話，用結(jié)果證明，用行動賦能——這才是新雅軒奮斗者的底色。